INTESA TRA IL COMUNE DI ALPIGNANO E LE ORGANIZZAZIONI SINDACALI
ALPIGNANO – Il Comune di Alpignano e le Organizzazioni Sindacali le Organizzazioni Sindacali CGIL, CISL e UIL e le categorie dei pensionati SPI, CGIL,FNP CISL, UILP UIL sono lieti di annunciare la firma di un importante protocollo d’intesa, che rappresenta il coronamento di un percorso svoltosi nel corso degli ultimi mesi, un tavolo di confronto finalizzato ad esaminare ed approfondire tematiche sociali, del lavoro, della tariffazione dei servizi, della tassazione locale, della lotta all’evasione, delle politiche abitative, degli appalti, della tutela del territorio lungo e condiviso tra tutte le parti coinvolte. Questo accordo arriva dopo anni di assenza di un tavolo comune tra l’amministrazione comunale e le parti sociali, e segna un significativo passo avanti per il dialogo sociale e il benessere del territorio. Uno strumento di confronto per condividere con l’Amministrazione le scelte principalmente volte al sostegno delle categorie più fragili della popolazione, per dare maggiori prospettive allo sviluppo del territorio, il tutto senza mai perdere di vista la mission volta a garantire la massima coesione all’interno della Comunità locale. La firma del protocollo è il risultato di un lavoro intenso e di grande impegno da parte di tutte gli attori: del Sindaco, della Giunta comunale, degli uffici del Comune e delle organizzazioni sindacali, che hanno collaborato con determinazione per rispondere alle esigenze del territorio. Ogni attore coinvolto ha profuso il massimo delle energie per la costruzione di un accordo equilibrato, che mette in atto la buona pratica delle consultazioni preventive per la formazione del bilancio annuale preventivo e per una valutazione congiunta sull’evolversi della situazione sociale ed economica.
DALLA UIL
Dice Francesco Lo Grasso della segreteria UIL di Torino. “Questa firma rappresenta molto più di un semplice accordo formale,” ha dichiarato il Sindaco Steven Giuseppe Palmieri. “È il frutto di un processo lungo e partecipato, che ha richiesto il contributo e la dedizione di tutti. Ringrazio le Organizzazioni Sindacali per la loro disponibilità e per la volontà dimostrata di riaprire un dialogo che mancava da tempo. Questo è un risultato di cui tutta Alpignano può andare fiera. È stata una sfida complessa, ma abbiamo lavorato con grande spirito di collaborazione e un unico obiettivo: dare vita a un protocollo che risponda concretamente ai bisogni della comunità e del territorio. Questo risultato è stato possibile grazie alla sinergia tra tutti gli Assessorati, ai nostri uffici comunali a alla disponibilità delle parti sociali. Senza il supporto e la competenza di tutti non ci saremmo arrivati. L’accordo non è solo un punto d’arrivo, ma anche una base solida per affrontare insieme le sfide future, con una visione comune di sviluppo e coesione sociale. Abbiamo posto l’attenzione e l’impegno per incrementare la vigilanza per la tutela dei lavoratori sia in ambito pubblico che privato, nonché l’avvio di tavolo permanente di confronto e partecipazione per le politiche rivolte alle fasce più anziane della comunità”.
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